VITALTALENT RESOURCE CENTER
Ons resource center bestaat uit de bestseller boeken van Crucial Learning, interessante eBooks, whitepapers, onderzoeken en andere resources op het gebied van leiderschap en teamwork. Je kunt alle resources vrijblijvend downloaden.
FILTER RESOURCES 94 resources
Training
Type
Branche
Getting Things Done®
De leiderschapsgids voor teamproductiviteit
Met behulp deze leiderschapsgids kun je je stressniveau verlagen, het potentieel van je team vrijmaken en topproductiviteit bereiken. Zeg vaarwel tegen de chaos en hallo tegen succes met deze deskundige gids.
8 min Crucial Conversations® voor aanspreken op verantwoordelijkheid
Feedsmacked: Cruciale vaardigheden om moeilijke feedback te ontvangen
In ons nieuwe gratis ebook Feedsmacked: Cruciale vaardigheden om moeilijke feedback te ontvangen, leer je vier vaardigheden voor het horen en accepteren van feedback - ongeacht hoe het wordt gegeven - op een gezonde, productieve manier. 10 min Getting Things Done®
Meer doen met minder
5 vaardigheden hoe om te gaan met een hoge werkdruk 10 min Crucial Conversations® voor aanspreken op verantwoordelijkheid
Een einde maken aan zwijgculturen
Hoe zet je een zwijgcultuur om in een cultuur van eerlijkheid en effectieve communicatie? 10 min Crucial Conversations® voor meesterschap in dialoog
De gids voor het opbouwen van medewerkerscompetentie
Oplossingen om goed preseterende medewerkers te ontwikkelen! 15 min Getting Things Done®
Webinar Getting Things Done
Tijdens dit webinar leer je hoe jij een stressvrije werkomgeving creëert, productiever kunt werken en beter kunt focussen op zaken die écht belangrijk zijn. 48 min Crucial Conversations® voor meesterschap in dialoog
Financieel aanpassingsvermogen
De 4 cruciale gesprekken voor onzekere economische tijden 10 min Crucial Conversations® voor meesterschap in dialoog
Hoe Crucial Conversations omgaat met diversiteit, gelijkheid en inclusie
Inclusie hangt samen van psychologische veiligheid. Leer hoe de training Crucial Conversations hierbij kan helpen. 3 min Crucial Conversations® voor meesterschap in dialoog
Voorkom een burn-out bij medewerkers
Uit onderzoek van blijkt dat 1 op de 4 van jouw collega's een burn-out heeft. Gezien de omvang van sociale druk, gezondheidsproblemen, wisseling van baan en toegenomen werkdruk waarmee we de afgelopen twee jaar te maken hebben gehad, is het begrijpelijk dat we ons niet betrokken en uitgeput voelen. Toch kun jij nu stappen ondernemen om jouw team zich weer geïnspireerd te laten voelen. 10 min
