Edukans

28-01-2019

KLANTVERHAAL EDUKANS Bij ontwikkelingsorganisatie Edukans is cultuurverandering in gang gezet aan de hand van het trainingsconcept Beïnvloeden van Gedrag. Het leert de organisatie zelf veranderstrategieën ontwikkelen én realiseren. Gedrag wordt hierdoor bewust en doelgericht. “De manier …

LEES VERDER Arrow icon

Hogeschool Utrecht

28-01-2019

KLANTVERHAAL HOGESCHOOL UTRECHT Gitta Reiszner, hoofd Bureau Internationale Betrekkingen bij de Hogeschool Utrecht, was vele jaren geleden één van de eerste interne trainers Crucial Conversations in Nederland. En… zeer enthousiast! We vroegen haar naar haar ervaringen. Laat je …

LEES VERDER Arrow icon

MOL Logistics

28-01-2019

KLANTVERHAAL MOL LOGISTICS Om intern beter te communiceren, is de logistieke dienstverlener MOL Logistics begin 2012 actief aan de slag gegaan met de training Crucial Conversations. Vooral om meer inzicht en vaardigheden te krijgen zodat moeilijke en belangrijke gesprekken goed gevoerd worden…

LEES VERDER Arrow icon

Gemeente Uden

28-01-2019

KLANTVERHAAL GEMEENTE UDEN De gemeente Uden zet Crucial Conversations in om de interne gesprekscultuur beter, veiliger en opener te maken. Hiervoor zijn drie collega’s opgeleid als interne Crucial Conversations trainer. Zij helpen hun collega’s vooruit om vooral de belangrijke …

LEES VERDER Arrow icon