Verticale pijl | VitalTalent

Voorbereiding Crucial Accountability

Binnenkort neem je deel aan de Crucial Accountability training. Een goede voorbereiding is van belang om de training nóg effectiever te maken. Onderstaand hebben we alle voorbereidingsopdrachten voor je op een rij gezet. Wij wensen je veel plezier met de training!

VOORBEREIDINGSOPDRACHTEN

Arrow icon LEES HET EERSTE HOOFDSTUK

Lees voordat de training start het introductiehoofdstuk van het gelijknamige boek Crucial Accountability. Gebruik de link hieronder om direct naar de PDF te gaan.

LEES EERSTE HOOFDSTUK Arrow icon
Arrow icon VOORBEREIDINGSOPDRACHT

Om tijdens de training te werken aan jouw specifieke doelen, vragen wij je de voorbereidingsopdracht te doen. Met de onderstaande link ga je direct naar de PDF toe.

NAAR DE OPDRACHT Arrow icon
Arrow icon DOE DE DIGITALE ZELFANALYSE

Met deze zelfanalyse kom je meer te weten over hoe jij zou reageren op bepaalde situaties. Start de digitale zelfanalyse met de onderstaande link.

START ZELFANALYSE Arrow icon

Communicatie
Crucial Conversations Training Logo
Crucial Conversations® voor meesterschap in dialoog Effectieve communicatie- vaardigheden voor uitdagende gesprekken, waar de belangen groot zijn, emoties intens en meningen uiteenlopen.
Crucial Accountability
Crucial Conversations® voor aanspreken op verantwoordelijkheid Opbouwende gesprekstactieken om met medewerkers tegenvallende prestaties te bespreken, met het oog op positieve gedragsverandering en betere resultaten.
Performance
GTD nieuw logo
Getting Things Done® Praktische methodes om professionele productiviteit, focus en structuur te vergroten en stress en mentale werkdruk te verlagen.
Power of Habit logo
The Power of Habit™ Effectieve gewoontes opbouwen op een wetenschappelijk onderbouwde manier, wat leidt tot betere prestaties en een high-performance cultuur.
Insights Discovery | DiSC training
Insights Discovery Het unieke 4-kleurenprofiel waarmee teamleden hun zelfbewustzijn en teamwork verbeteren en zo effectiever samenwerken, productiever zijn en elkaar inspireren.
Leiderschap
Center for Leadership Studies Logo
Situationeel Leiderschap Effectieve leiderschapsstijlen die passen bij de situatie en de behoeften van medewerkers, om zo de teamprestaties te verbeteren en een motiverende werkomgeving te creëren.
Influencer nieuw logo
Beïnvloeden van Gedrag Duurzame gedragsveranderingen realiseren en effectiever leiden zonder formele macht, door gebruik te maken van de zes bronnen van invloed.