VITALTALENT RESOURCE CENTER
Ons resource center bestaat uit de bestseller boeken van Crucial Learning, interessante eBooks, whitepapers, onderzoeken en andere resources op het gebied van leiderschap en teamwork. Je kunt alle resources vrijblijvend downloaden.
FILTER RESOURCES 93 resources
Training
Type
Branche
Getting Things Done®
De leiderschapsgids voor teamproductiviteit
Met behulp deze leiderschapsgids kun je je stressniveau verlagen, het potentieel van je team vrijmaken en topproductiviteit bereiken. Zeg vaarwel tegen de chaos en hallo tegen succes met deze deskundige gids.
8 min Insights Discovery
5 tips voor psychologische veiligheid op het werk
Hoe zorg je voor psychologische veiligheid in je teams? Psychologische veiligheid op het werk is een hot item. Vooral omdat het op dit gebied vaak misgaat en ongewenst gedrag zoveel schade kan veroorzaken. Voelen mensen zich wél veilig op het werk, dan zorgt dat niet alleen voor aanzienlijk minder stress en ziekteverzuim, maar ook voor een betere teamdynamiek, betere prestaties en meer creativiteit. 10 min Crucial Conversations® voor aanspreken op verantwoordelijkheid
Feedsmacked: Cruciale vaardigheden om moeilijke feedback te ontvangen
In ons nieuwe gratis ebook Feedsmacked: Cruciale vaardigheden om moeilijke feedback te ontvangen, leer je vier vaardigheden voor het horen en accepteren van feedback - ongeacht hoe het wordt gegeven - op een gezonde, productieve manier. 10 min Getting Things Done®
Meer doen met minder
5 vaardigheden hoe om te gaan met een hoge werkdruk 10 min Situational Leadership®
Leiderschapstraining voor de moderne werkomgeving
In de huidige, snel veranderende economie staan organisaties en managers voor een groot aantal uitdagingen die de vaardigheden en capaciteiten van hun personeel als nooit tevoren op de proef stellen. Van het managen van een personeelsbestand op afstand tot verschuivingen in organisatiestructuren, managers worden geconfronteerd met complexe uitdagingen waarvoor ze hun strategieën moeten heroverwegen, zich moeten aanpassen aan nieuwe manieren van werken en door onbekende gebieden moeten navigeren. 12 min Crucial Conversations® voor aanspreken op verantwoordelijkheid
Leiderschaps bekentenissen
Uit onderzoek blijkt dat 2 op de 3 managers leidinggeven moeilijker vindt dan verwacht. En geen wonder - de meeste mensen komen in een leiderschapsrol terecht omdat ze in hun vorige functie goed presteerden, niet omdat ze ervaren leiders waren. Ho e ga je om met slecht presterende medewerkers, kibbelende teamleden of klachten over intimidatie? 10 min Crucial Conversations® voor meesterschap in dialoog
De gids voor het opbouwen van medewerkerscompetentie
Oplossingen om goed preseterende medewerkers te ontwikkelen! 15 min Crucial Conversations® voor meesterschap in dialoog
L&D: het nieuwe concurrentievoordeel
5 tips om de L&D-kloof te dichten en beter tegemoet te komen aan de behoeften en verwachtingen van werknemers. 10 min Crucial Conversations® voor meesterschap in dialoog
De leiderschapsgids voor effectieve dialoog
Die ene vaardigheid die jouw invloed als leider kan maken of breken en effect heeft op het resultaat: de dialoog! 10 min
